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相手に合わせた「教える力」で部下や後輩から信頼を得て成果を出す方法【特にZ世代に対して】

Udemyにてコンテンツを制作いたしました。

私は、ここ11年間で、数百人のZ世代に対し、2万時間の個別対応を行ってきました。
また、同時に大学では10年にわたり、1000人以上、キャリアデザインの講義を行ってきております。

会社を経営するときにおいても、スタッフにどのように接したらよいのか、どのように指示を出せばよいのかということについて、学んできております。

「伝えるだけで終わらない、教える力」のコンテンツをUdemyにて作成いたしました。
もしよろしければ、こちらのサイトをご参照ください。

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